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/fit-in/500x500/static-images/pamela-liebman.png "Pamela Liebman, presidente y directora general de The Corcoran Group")
No es casualidad que “vivir quién eres” sea nuestro eslogan. Es una declaración de convicción y una llamada a la acción. Es cómo tratamos a nuestros clientes y cómo nos tratamos unos a otros. Es Corcoran.
presidente y director ejecutivo
Empieza algo grande con Corcoran.
Durante casi 50 años, Corcoran ha sido sinónimo de excelencia en el sector inmobiliario. Soñamos, hacemos, soñamos y nos ayudamos, y buscamos profesionales que progresen y que crean en el negocio y encarnen un espíritu emprendedor y una actitud ganadora.
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Únase a nosotros.
Siempre estamos buscando compañeros de equipo con talento para apoyar nuestras iniciativas de ventas, marketing, productos y tecnología en la ciudad de Nueva York, los Hamptons y el South Florida. Y como formamos parte del grupo inmobiliario sector inmobiliario residencial más grande del país, podemos ofrecer uno de los paquetes de beneficios más completos del sector.
Crezca con nosotros.
Capacitamos a nuestros empleados para que hagan grandes cosas. Nuestra cultura corporativa está definida por la sinceridad, la justicia y la tutoría. Respetamos la importancia de un equilibrio entre el trabajo y la vida personal y estamos comprometidos con recompensar el espíritu emprendedor y la ética laboral. Y con una expansión constante en nuestros mercados principales, abundan las oportunidades de crecimiento.
Quédese con nosotros.
Inclusividad, colaboración y diversidad de ideas: estos son algunos de los valores que definen a la familia Corcoran. Además, nos comprometemos a devolver a los vecindarios a los que servimos, a través de nuestra vibrante organización benéfica interna, Corcoran Cares.
Ventajas de Corcoran
Proporcionamos un paquete de beneficios completo y rentable a nuestros empleados.
Salud y bienestar
Opciones médicas, dentales y de visión.
Cuentas de gastos flexibles
Para gastos médicos adicionales.
Planificación de la jubilación
Una variedad de planes de ahorro.
Beneficios de tiempo libre remunerado
Vacaciones, enfermedad, días personales.
Asistencia del empleado
Asesoramiento confidencial gratuito.
Asistencia de adopción
Ayuda financiera para las adopciones.
Ayuda con la matrícula
Ayuda financiera para la continuación de la ed.
Descuentos para empleados
Ofertas de productos y servicios.
Servicio de comunidad
Permiso remunerado por voluntariado.